Jefe de Talento Humano

Empresa líder en la comercialización de materias primas para la industrial del caucho y plástico, con permanencia de 30 años en el mercado, busca JEFE DE TALENTO HUMANO, perseverante y orientado(a) al resultado, con la capacidad de liderar y llevar a ésta área tan importante, a un nivel que impacte en todos los procesos de la organización.

Será responsable de diseñar, liderar y fortalecer las estrategias de formación, desarrollo y gestión del conocimiento, asegurando el crecimiento profesional de los colaboradores y el alineamiento de sus competencias con los objetivos estratégicos de la organización.

Funciones principales:

• Actualizar los perfiles de los cargos y elaborar el plan de desarrollo del personal.
• Liderar el proceso de evaluación de desempeño.
• Acompañar el área de capacitación y desarrollo.
• Liderar, gestionar y ejecutar el programa de bienestar, riesgo psicosocial y actividades de clima organizacional.
• Gestionar o coordinar procesos administrativos.

Requisitos

• Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
• Especialización en Gestión Humana, Desarrollo Organizacional, Gerencia del Talento Humano o áreas relacionadas.
• Experiencia mínima de 4 años liderando procesos de formación, desarrollo organizacional, gestión del desempeño o aprendizaje corporativo.
• Experiencia en implementación de planes de carrera, liderazgo y gestión del cambio.
• Manejo de indicadores de gestión y evaluación de impacto de programas de desarrollo.

Ofrecemos

• Contrato indefinido
• Salario competitivo de acuerdo a perfil y experiencia
• Trabajo 100% presencial, 2 días de trabajo en planta de producción en Mosquera y 3 días en Bogotá - en las Américas, cerca a Corferias
• Auxilio de desplazamiento por traslado a Mosquera
• Descuento en medicina prepagada
• Auxilio de alimentación

Si te apasiona impulsar el crecimiento de las personas y contribuir al fortalecimiento del talento organizacional, te invitamos a ser parte de Parabor Colombia.